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江苏高油党委召开东庐山站创建“青安岗”现场调研座谈会
2020-08-13  浏览次数:315

  8月7日,江苏高油党委召开东庐山加油站创建全国“青年安全示范岗”现场调研座谈会,座谈会邀请了江苏交控团委书记陈辉辉,公司党委副书记王立新及各部门相关人员参加会议。
  座谈会上,王立新作《江苏高油关于东庐山加油站“青安岗”提质工作的报告》,他建议下一步工作通过摆问题、聚现场、定措施、盯时序的思路积极稳步有序开展计划,坚持整改落实不打折、提档标准不降低、日常工作不松懈,确保“青安岗”建设取得扎实成效。一是正视问题积极查摆。贯彻落实好文件精神,坚持隐患排查,走出去向榜样学习、引进来向内部推广。二是守住防线筑牢目标。安全重于泰山,尤其加油站工作就是常伴危险左右,我们示范岗更需要成为安全标杆,做到安全引领。三是夯实基础落地措施。要始终坚持理论联系实践,通过教育培训和各类活动,让理念深入人心、让活动深得人心,积极营造“大安全”、“大青年”、“大家庭”的热烈氛围。
  陈辉辉听取了汇报,他充分肯定并对迎审工作提出要求:一方面要提高站位,找准定位。迎接复审不仅仅是江苏高油公司的重点工作,也不仅仅是东庐山服务区的重点工作,这是代表了江苏交控的青年安全生产形象,需要强强联合、通盘考虑;另一方面念好“六字诀”,成为新标杆。一是稳,确保安全生产形势稳、青年观念稳;二是浓,安全文化浓、团建氛围浓;三是好,安全意识要好、精神状态要好、现场展示要好、设备设施运转要好;四是全,规章制度全、应急预案全、宣传功能全;五是快,整改速度快、实际行动快、成果落地快;六是新,做到面貌新、功能新、形象新。
  座谈会后,陈书记到加油站开展实地调研督查活动。
  根据现场调研情况,当天下午王书记组织召开紧急反馈会,常务副总经理凌云及各相关部门负责同志参加了会议。